For de fleste mennesker med leddegigt er det vigtigt at blive på arbejdsmarkedet trods deres sygdom. Desværre er der mange, der mister deres arbejde, fordi de ikke kender til de muligheder, der er for at få hjælp f.eks. via særordninger.

De forskellige arbejdsmarkedsregler letter din hverdag
Det er meget individuelt, hvordan din leddegigt kommer til udtryk i hverdagen, og hvordan sygdommen påvirker din arbejdsevne og dermed dine muligheder for at være på arbejdsmarkedet.

Langt de fleste med leddegigt oplever imidlertid, at de i større eller mindre grad er nødt til at ændre deres dags- og arbejdsrytme på grund af smerter i kroppens led, træthed og stivhed.

Nogle er nødt til at ændre deres arbejdstider, fordi smerter og stivhed i leddene forhindrer dem i at møde tidligt på arbejde. Andre vælger at blive omskolet, at få nye arbejdsopgaver eller at gå ned i tid, fordi kroppen ikke længere kan klare en 37 timers uge. Så er der dem, der må forlade arbejdsmarkedet og får tilkendt førtidspension, fordi de ellers risikerer at blive helt invalideret.

Uanset hvilken situation du befinder dig i, vil du have stor gavn af at kende de forskellige arbejdsmarkedsregler. Nedenfor finder du en oversigt over relevante støttemuligheder:

• Sygedagpenge
  
• Sygedagpenge i forbindelse med kronisk sygdom
  
• Revalidering
  
• Fleksjob
  
• Førtidspension